โรงพยาบาลมะเร็งลพบุรี Lopburi Cancer Hospital

การดำเนินการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ พ.ศ. 2567

ผลการดำเนินงานตาม 5 ขั้นตอนหลักของการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 โรงพยาบาลมะเร็งลพบุรี

การขับเคลื่อนองค์กรคุณธรรมต้นแบบ 5 ขั้นตอน

รวบรวมคำสั่งแต่งตั้ง แผนปฏิบัติการ การประกาศเจตนารมณ์ No Gift Policy รายงานผลรอบ 6 และ 12 เดือน และกิจกรรมเชิดชูเกียรติบุคลากร

ครบถ้วน 5 ขั้นตอน 11 เอกสาร

ข้อ	รายการขั้นตอนการดำเนินงาน / เอกสารหลักฐาน	เอกสารแนบ
ขั้นตอนที่ 1: การแต่งตั้งคณะทำงานและจัดทำแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม
1.1	คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานจัดทำและขับเคลื่อนแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของโรงพยาบาลมะเร็งลพบุรี คำสั่งแต่งตั้ง เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF
1.2	แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของโรงพยาบาลมะเร็งลพบุรี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 แผนปฏิบัติการ เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF
ขั้นตอนที่ 2: การประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันเพื่อขับเคลื่อนองค์กรคุณธรรม
2.1	ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันในการขับเคลื่อนหน่วยงานให้เป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ ประกาศเจตนารมณ์ เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF
2.2	ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันต่อต้านการทุจริตและไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) No Gift Policy เผยแพร่แล้ว	ดูรูปภาพ
2.3	ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน การป้องกันคุกคามทางเพศ เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF
ขั้นตอนที่ 3: การกำหนดคุณธรรมเป้าหมายและรายงานผลสำเร็จตามแผนปฏิบัติการ
3.1	การกำหนดคุณธรรมเป้าหมายจากปัญหาที่อยากแก้ไขและความดีที่อยากทำ โรงพยาบาลมะเร็งลพบุรี เป้าหมายคุณธรรม เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF
3.2	ผลสำเร็จของการดำเนินกิจกรรมตามแผนการปฏิบัติการฯ รอบ 6 เดือน (ไม่น้อยกว่าร้อยละ 70) รายงานผลสำเร็จ (70%) เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF
3.3	รายงานผลการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการที่ส่งเสริมคุณธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 รอบ 6 เดือน รายงานรอบ 6 เดือน เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF
3.4	รายงานผลการดำเนินการตามแผนพัฒนาบุคลากรด้านคุณธรรมและจริยธรรมของบุคลากรในโรงพยาบาลมะเร็งลพบุรี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 รอบ 12 เดือน รายงานรอบ 12 เดือน เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF
ขั้นตอนที่ 4: กิจกรรมยกย่อง เชิดชูเกียรติ บุคลากรและกลุ่มงานที่ทำความดี
4.1	กิจกรรมยกย่อง เชิดชู บุคลากรและกลุ่มงาน ที่ทำความดีจนเป็นแบบอย่าง โรงพยาบาลมะเร็งลพบุรี เชิดชูเกียรติบุคลากร เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF
ขั้นตอนที่ 5: การส่งเสริมและพัฒนาบุคลากรด้านคุณธรรม จริยธรรม
5.1	เข้าร่วมโครงการส่งเสริมพัฒนาบุคลากรด้านคุณธรรม จริยธรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 โครงการพัฒนาบุคลากร เผยแพร่แล้ว	เปิดดู PDF

ศูนย์ปฏิบัติการต่อต้านการทุจริตและงานส่งเสริมคุณธรรม โรงพยาบาลมะเร็งลพบุรี

เอกสารหลักฐานและผลการประเมินการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ 5 ขั้นตอน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 กรมการแพทย์ กระทรวงสาธารณสุข